-
请教一下人才测评系统?
哪位大神有使用过人才测评系统?请问一下费用成本大约是多少,适用范围与效果如何?非常感谢!安迪木 2018/03/13 16:55 386 0
-
招聘软件qq方式登录不了 已解决
共1张Scoundrel 2018/03/13 12:39 416 1
-
智联招聘平台关联后简历无法获取 已解决
关联智联后,发现智联账号上发布的岗位收到的简历三茅招聘平台无法获取joto0118 2018/03/13 09:33 554 1 关联不上
-
在线简历比实际上传简历少、部分简历变成英文简历 部分解决
今日上传的简历比实际上传少了几百份,还不知道是少那个职位的简历,并且有部分简历上传识别后变成英文的简历。HR小虾GG 2018/03/12 21:14 459 2 简历库
-
批量上传简历,频繁掉线,待解决 已解决
做为老三茅,看着三茅的成长很高兴,软件开发还需要投入一些,1000份简历上传,一个小时内掉线10多次,这个有待提升,下附图共4张HR小虾GG 2018/03/12 13:38 446 3
-
产品建议 已收录
第一点:账户登录不能在线多账户登录,这对于中大型企业很不适用,招聘人员肯定需要同步使用 第二点:没有数据分析和导出功能(招聘进度、入离职、渠道简历来源分析)希望补充 第三点:加快产品更新进度,如果实用性墙,我们愿意进行付费使用叶氏药业 2018/03/12 11:55 426 1 招聘流程
-
加入社交功能:以便能够分享简历 已收录
加入社交功能:以便能够分享简历闲云孤月 2018/03/12 08:49 325 2 强烈推荐
-
依据职位来查看简历 已收录
简历繁多,不同职位招聘紧急度和重要程度不一样,按职位来查看简历,可以快速让hr抓住重点米儿scau 2018/03/10 18:16 443 1
-
邮件发送及管理招聘账户 已实现
1、只要关联的招聘账户,都一一显示被批量导出处理,难免会影响资料泄露,建议只需关联收件邮箱即可 2、发送邀约面试邮件,都会带有广告(三茅人力资源网),这个意义在哪里,这种营销方式只会失去企业用户叶氏药业 2018/03/10 16:43 384 2 招聘流程
-
渠道简历 已实现 1
渠道简历关联太少,连最基本的邮箱关联都没有叶氏药业 2018/03/10 16:21 450 3 招聘渠道