简介：采购经理（procurement manager）是在那些企事业单位和非盈利机构中负责为组织采购物料，设备或服务的个体。

采购经理岗位描述（模板一）

岗位职责：

1、负责品类商品的开发、采购管理；

2、负责实现品类商品的财务预算指标，包括销售、利润及库存管理；

3、负责建立和维护合理的供应商结构、付款条件，发展与供应商长期合作伙伴关系；

4、负责品类商品所有商品的品项合理化、数量合理化及品项选择；

5、负责品类商品所有商品价格决定及商品价格形象的维护；

6、制定部门商品促销的政策和每月、每季、每年的促销计划；

7、新商品的引入、开发特色商品及供应商；

8、负责该品类商品滞销商品的淘汰；

9、负责审核每期商品的所有内容。

任职要求：

1、大专及以上学历，5年以上商品采购或商品管理工作经验，2年以上洗护品类采购工作经验；

2、良好的职业道德，工作认真负责、积极主动、责任心强、有良好的沟通协调和团队合作精神；

3、高度的执行力和抗压能力，较强的数据分析与逻辑判断能力。

采购经理岗位描述（模板二）

岗位职责：

1、负责该品类产品门店选品的规划； 

2、负责该品类产品门店的市场活动，营销方案策划与制定；

3、负责掌该品类产品的市场销售情况，分析和判断产品的生命周期；

4、掌握竞争对手的产品策略，并针对具体情况制定应对方案；

5、负责该品类产品内部培训转训工作；

6、负责该品类产品销售追踪、销售管理、数据分析；

7、其他与该品类产品相关的任何内容。

任职要求：

1、大专及以上学历，工商管理，采购管理，物流管理，贸易类专业；

2、5年以上采购管理工作经验，同行零售业相关经验优先；

3、熟悉商品成本及利润构成，财务知识，市场营销；

4、具备较强的谈判沟通能力和计划组织能力；

5、具备良好的领导力和监督控制能力；

6、有责任心，具备一定的抗压性，有原则，关注细节。

采购经理岗位描述（模板三）

岗位职责：

1、依据公司战略布局与公司经营计划；

2、负责采购管理体系建设；

3、负责市场资讯收集分析与处理、以及销售价格拟定；

4、负责供应商及商品开发、供应商评鉴；

5、负责公司销售商品采购事宜以及交期、质量、服务异常的沟通与处理，确保采购质量、价格、配合度符合公司要求，保障公司经营目标及利润目标的实现。

任职要求：

1、会办公软件，有管理理论基础 市场营销和相关法律知识等；

2、熟练使用自动化办公软件；

3、具有很强判断力、创新能力、人际关系处理能力、沟通协调能力、计划与执行能力；

4、强烈的责任心和进取心；能挑战较大的工作压力；

5、工作服从、团队协作性，工作细致。

采购经理岗位描述（模板四）

岗位职责： 

1、根据公司年度策略制定品类商品采购计划、零售计划并组织实施；

2、建立品类商品库存管理制度并不断优化，规范商品上架资质与运作流程；

3、负责制定月度商品促销计划，周期性提供分析回顾报告及建议，确保整体毛利率；

4、研究目标消费群体及市场趋势变化，制定差异化产品策略提升商品竞争力。

任职要求：

1、3年以上家居行业商品采购经验；

2、独立制定采购策略及品类规划能力；

3、具备良好的沟通协调和管理团队能力。 

采购经理岗位描述（模板五）

岗位职责：

1、积极开拓货源渠道，及时开发特色商品，丰富商品品种，努力完成部门下达任务指标；

2、保证所采用商品符合质量要求，获得最低价进价，并按公司定价策略，制定商品零售价，积极配合质检物价部等其他部门的工作；

3、熟悉所采商品性能及使用方法，掌握市场行情；

4、按各自所负责的品类指导卖场完善商品促销陈列；

5、完成部门经理交办的其他工作。

任职要求：

1、相关专业大专以上学历；

2、2年以上零售行业经验, 其中1年商品采购、管理工作经验；

3、熟悉商品组织规划、分配、商品运作流程等，能制定及完善商品运作体系；

4、具备较强的数据分析及统筹管理能力；

5、熟练运用办公自动化软件；

6、擅长谈判，有丰富的供应商开发、评估经验。