简介：市场经理是确定公司产品和服务的需求、竞争者和潜在客户，开发和维持产品市场，制定价格策略，确保公司利润最大化和客户满意度最大化。监督产品研发，根据客户的需求和市场的特点开发新的产品或服务。

市场经理岗位描述（模板一）

岗位职责：

1、与服装行业加盟投资商进行前期接触；

2、与投资商进行关于加盟店的商务洽谈和签约；

3、与商场进行相关商务洽谈和签约；

4、负责加盟商、商场相关沟通事宜；

5、必须有客户资源和店铺资源；

6、完成领导交办的其它工作任务。

任职要求：

1、具有相关工作经验2年以上，熟练掌握市场行情，有商场资源；

2、具备较强的商务洽谈能力和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先；

3、具备强烈的是市场竞争意识以及敏锐度；

4，适应经常出差。

市场经理岗位描述（模板二）

岗位职责：

1、协助总经理开展全国各地市场的客户开发和维系工作；

2、协助推动公司全国市场发展及规划，提供有效市场策略，推动公司业绩；

3、对本企业所处的市场进行信息采集，分析，整理，及时上报；

4、掌握本行业信息，核查本行业发展趋势动向，主要对手资源状况，营销战略等，并做好分析对比工作；

5、根据市场拓展情况，开发新的市场渠道，负责吸引客流量，提升公司整体业绩；

6、协助全国渠道拓展及维护、实施，不断完善产品市场推广计划；

7、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求：

1、大专以上学历，管理类及市场营销相关专业优先；

2、五年以上，具有服装公司管理运作经验，具备丰富的市场推广管理经验；

3、具有市场开拓能力，责任心强，能承受较大工作压力；

4、具有良好的职业素养，良好的沟通、协调能力。

市场经理岗位描述（模板三）

岗位职责：

1、完善品牌基础设施建设，如品牌视觉设计及应用、品牌展现形式等； 

2、品牌独立站的管理及新站点的搭建开发,及后期经营管理，并对业绩负责； 

3、根据品牌定位与研发团队配合，选定核心产品，选择渠道进行产品曝光； 

4、根据品牌定位确定媒体运营策略，引流至销售平台促进销量增长； 

5、对接外部服务商，寻找帮助品牌推广的合作伙伴； 

6、团队管理，带领市场部完成将企业推向国际化的目标，并对接海外分公司； 

7、承接上级领导层部署的新的市场项目工作。 

任职要求： 

1、熟练的英文口头沟通和书面表达能力，无障碍英文沟通； 

2、5年以上市场相关工作经验，两年以上电商或零售相关工作经验； 

3、熟悉海外商业运作，有外资企业工作经验或留学经验优先录用； 

4、创新、进取，对新鲜事物保持好奇心；

5、成熟、目标明确、独立且能承受较大工作压力。

市场经理岗位描述（模板四）

岗位职责： 

1、负责制定男装营销策略，拟订年度营销推广计划；

2、按照电商活动节奏制定营销方案，需具备创意或者话题性；

3、负责组织内部资源整合，外部媒体协调沟通，实现跨界、IP、赞助合作等形式；

4、负责收集、整理、分析资料，提出品牌策略、产品策略、营销策略、营销工具等方面的改进意见；

5、负责部门新媒体、CRM管理，提供给内部人员清晰、多维度的消费者画像，同步针对人群进行站外广告投放、新媒体营销、会员管理；

6、负责男装电商平台站内推广管理；

7、针对消费者画像，进行精准站内广告投放及直通车、SEO等推广管理。

任职要求：

1、5年以上电商品牌策划管理工作经验；或精通电商平台站内推广，有3年以上站内推广管理经验（知名企业），3年以上电商运营管理经验，或精通CRM；

2、为人正直、有强烈的责任心、公正严谨、忠诚敬业。

市场经理岗位描述（模板五）

岗位职责：

1、负责公司空白市场的渠道开发；

2、实地考察和评估当地市场商圈，提交评估报告；

3、接洽拟加盟或代理客户，并进行评估跟进；

4、保质保量完成公司年度拓展目标；

5、直接上级交办的其他工作事项。

任职要求：

1、大专以上学历，市场营销类专业优先；

2、五年以上服装品牌市场拓展经验，高端女装品牌更佳；

3、有大型知名商场资源，有高端女装奥特莱斯商场资源者优先考虑；

4、有过成功的区域渠道开发，拓展店铺的经历；

5、充满激情，具备良好的团队意识与学习心态，正直、勤奋，良好的沟通、谈判、协调技巧；

6、能适应经常性出差。