简介：CTO（首席技术官）英文ChiefTechnologyOfficer，即企业内负责技术的最高负责人。这个名称在1980年代从美国开始时兴起于做很多研究的大公司，如GeneralElectric，AT&T，ALCOA，主要责任是将科学研究成果成为盈利产品。

CTO首席技术官 职位描述（模板一）

管理职责

1、规划产品研发进度安排，根据公司需要确定产品开发周期及人员安排，全面监控产品开发质量、进度和成本控制；

2、负责开发人员日常管理工作，制订并监督执行项目组工作计划；

3、负责开发人才的引进，逐步建立人才梯队；

4、负责开发人员的绩效管理工作，有效激励员工，逐步提高技术部员工的归属感和凝聚力。

技术职责：

1、参与制定新华社App、“现场云”等产品的发展方向、技术框架及开发实施计划；

2、负责处理、协调和解决产品开发中出现的技术问题；

3、负责开发人员的培训，逐步提高公司的技术水平；

4、制定软件的开发规范并监督执行，完成技术方案的撰写和审核；

5、完成公司交代的其他工作。

任职要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历；

2、五年以上开发经验，三年以上技术架构设计经验，有视频直播、新闻社交等行业经验者优先；

3、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解；

4、有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力； 

5、有很强的判断、决策、计划与执行能力；

6、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。

CTO首席技术官职位描述（模板二）

岗位职责：

1、全面负责公司技术平台的技术架构和实施；

2、指导并参与核心代码的书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题；

3、负责技术团队建设和管理，注重人才培养和营造创新的研发文化；

4、组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；

5、负责项目的开发、测试，以及日后的维护、升级、更新；6、培养下属成员，提高团队整体专业技能。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，6年以上互联网开发工作经验，3年以上项目和团队管理经验；

2、有大型app产品架构经验、管理经验；

3、精通JAVA，了解PHP,c++等多种编程语言，熟悉软件研发过程及管理；

4、有很强的沟通表达能力和团队合作精神、具有创业激情，能承受工作压力；

5、从事过电商平台者优先考虑。

CTO首席技术官职位描述（模板三）

岗位职责：

1、全面管理公司技术研发和项目管理工作,带领团队完成公司制定的产品开发目标；


2、规划公司的技术发展路线，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况；


3、负责重大技术项目的决策及方案审核，指导并参与核心代码的书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题；


4、有效带领技术团队，监督及指导技术部门的工作，保证项目顺利落地，建立并完善公司各项研发规范及流程；

5、制定保障系统高度可用的实施方案，包括网络架构、日常维护制度、灾难恢复方案等等；

岗位要求：

1、大学本科及以上学历，计算机及相关专业，有项目管理和团队管理经验者优先；


2、具备较强的技术开发能力，JAVA技术背景，至少5年以上技术开发经验，2年以上技术总监管理经验，30人以上团队管理；


3、精通互联网前沿技术，有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统架构的设计、开发和调优的经验；
优先条件：


4、熟练掌握主流开源框架及原理；


5、精通Docker容器技术者优先


6、熟悉Linux，熟练配置及维护Nginx、Apache、Tomcat等应用服务器；


7、熟练使用Mysql，熟悉缓存技术和分布式系统，有Redis或Memcache是使用经验；


8、熟悉Android、iOS平台，有移动端产品开发经验优先；


9、有高并发大流量系统的架构和开发经验者优先;


10、有核心基于SAAS管理系统产品优先。


11、有数据仓库建设经验者优先

CTO首席技术官职位描述（模板四）

岗位职责：

1、参与公司战略讨论，负责技术部整体发展方向，负责团队目标和工作计划的制定和高效执行，确保目标实现；

2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略、规划发展方向，全面负责公司技术层面的所有管理工作；

3、负责技术攻关与团队技术指导；带领技术团队构架、研发、设计，完成对于平台整体搭建、维护及产品开发；

4、设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责。

5、协助CEO规划公司的产品技术发展路线，组织制定和实施重大产品技术决策和方案

任职要求：

1、本科学历及以上，计算机等相关专业，5年以上互联网行业经验，具有团队管理、IT系统管理经验；

2、很强的技术研发能力，能够独自设计架构和带领团队开发产品，把控项目的节奏

3、对移动互联网技术及发展趋势有深入了解和跟踪，对技术市场具有一定的敏锐度；

4、精通主流开发技术、技术框架，能充分掌握互联网技术发展的方向趋势；

5、具有有良好的团队协作、协调能力，很好的开拓精神及带队伍的能力。

CTO首席技术官职位描述（模板五）

职责描述：

1、参与制定网站发展战略和预算方案。

2、全面管理网站研发和技术支持工作,全面负责技术层面的整体运营,包括软件研发、项目

实施、销售支持及技术管理。

3、规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标，及时了解和监督技

术发展战略规划的执行情况。

4、保证公司技术、产品及解决方案的市场领先性，领导公司技术发展方向及技术进步。

5、参与重大技术项目的决策，指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行质量评估。

6、培养公司技术团队，制定研发流程和绩效考核目标，监督及指导技术部门的工作，打造

一支高绩效的技术团队。

7、 参与重大商务谈判和商务活动。

任职要求：

1、30岁以上，计算机、通信等相关专业211本科及以上学历。

2、10年以上IT行业技术和大型网络媒体技术开发及项目经验，5年以上大型网站技术经理岗位管理经验。

3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源。

4．熟悉互联网技术发展趋势，了解本行业发展、变化动态以及新技术运用。

5．精通操作系统，数据库等相关知识。

6、在客户端或服务端开发领域有长足的积累。

7、熟悉php、python、java等开发语言，强大的代码编写能力，以及对于开发部门员工的核心能力提升的培训能力。

8、熟悉视频行业常用技术，掌握数据、语音、视频等方面知识，并能把握相关技术发展趋势。

9、具有卓越的团队管理能力，较强的执行能力和优秀的沟通能力，以及良好的创新意识和高度的责任心和事业心。